匠心、传承、奉献，走近南京依维柯30周年背后的他们

三十年，是一个人从青涩走向成熟的岁月，也是一家企业从初心到匠心的沉淀与绽放。对南京依维柯而言，这不仅是一段砥砺前行的奋斗史，更是一场与时代同行、与用户同心的温暖奔赴。在瞬息万变的浪潮中，南京依维柯以坚守为锚，以创新为帆，一次次突破边界、超越自我，在昂首奋进中擘画未来。

南京依维柯的发展，离不开每一个平凡岗位上的不凡坚守。是无数双手的托举、无数个日夜的奔赴，铸就了一路的稳健前行。在三十周年这一特殊时刻，南京依维柯邀请三位与依维柯共历风雨、共赴成长的功勋代表，讲述他们与品牌交织的岁月故事。让我们在这些鲜活的回响中，听见坚守的力量，看见传承的光芒。

服务引领，用户至上

南京依维柯创始员工、终身员工、江苏省五一劳动奖章获得者周杰表示，从参与南汽SOFIM发动机工厂建设，到南京依维柯合资公司成立，他用三十八年的时光，亲历了企业从起步到腾飞的全过程。

周杰不仅见证了南京依维柯服务体系从无到有、从有到优的建设过程，更是参与其中，成为企业发展前行路上的践行者。在周杰眼中，南京依维柯的服务进阶之路可以分为四个阶段：从无到有的标准奠基，80年代与意大利依维柯合作，同步引进技术和服务理念；本土化与效能提升期，建立自有团队与配件网络，推动服务从“被动响应”转向“主动保障”；服务反哺产品与品牌塑造期，打造“温馨360”服务品牌，优化全流程体验；如今，迈入智慧生态与数字化转型期，服务正从“保障型”向“满意型”跃升。

“服务早已不是产品的附属，而是连接品牌与用户的核心纽带。”周杰深有感触。在技术迭代与需求升级的双重驱动下，他依然怀揣“用户至上”的初心，致力于通过“快捷、满意、恒久”的服务，让依维柯长久驻留在用户心中。

展望未来，他也对新一代依维柯人寄予厚望：“愿大家继续发扬敢闯敢拼的创业精神、精益求精的执着精神、担当奉献的责任精神，共同谱写南京依维柯高质量发展的新篇章！”

匠心赓续，守正出新

“技术是跟人学的，更是跟时代走的。”从跟随老师傅解决设备问题，到亲历企业自动化升级的全过程，全国劳模、南京依维柯机电维修特级技师、雍宁工作室创始人雍宁的成长轨迹，也是南京依维柯制造实力不断跃升的缩影。

2011年，“雍宁工作室”在黑墨营厂区成立。谈起初衷，雍宁回忆：“设备越来越多、越来越复杂，单靠一两个人的技术已经不够了，必须依靠团队。”如今，这支18人的专业维修团队，已覆盖焊装车间所有设备，成为技术传承与攻坚的关键阵地。

面对未来的新征程，雍宁怀揣着三个质朴却饱含深意的愿景：他渴望推动生产线向深度智能化迈进，为工人卸下繁重的体力枷锁；他期盼更多“工作室”如雨后春笋般茁壮成长，让历经岁月沉淀的老手艺与过硬技术得以薪火相传、生生不息；他更立志永葆“品质为王”的赤诚初心，让这份执着在时光长河中熠熠生辉。他的坚守与期待，正是对“依维柯，品质靠谱”最生动的诠释。

同心致远，共赴新程

从黑墨营到桥林新基地，从一片荒芜到现代化工厂拔地而起，全国劳模尹禹亲历了产能的一路向上的飞速跨越。这份跃升背后，是无数个像他一样的依维柯人，在工艺优化、现场改善中的一次次突破。

“我们不仅是在造车，更是在打磨效率、创造可能。”尹禹说。从聚星项目开始，团队便主导工艺布局的深度优化，从设备引进到空间规划，甚至空中桁车的运行轨迹，都凝聚着集体智慧与实干精神。

站在产能新起点，尹禹感受到的不仅是压力，更是传承的责任：“每一次技术的突破，都源于一线、成于实践。”这份脚踏实地、敢于创新的精神，正是新一代依维柯人最动人的底色。

写在最后：

三十而立，正青春；三十而励，再出发。南京依维柯的今天，由无数个“他们”并肩铸就；南京依维柯的明天，也将由更多同行者携手书写。